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La Colombie-Britannique consacre des fonds au recrutement de travailleurs en santé

À la brunante, une ambulance est stationnée devant l'hôpital qui est illuminé de l'intérieur.

La communauté de Bella Bella, en Colombie-Britannique, dans laquelle se trouve l'Hôpital ƛ̓uxválásu̓ilas Heiltsuk (auparavant nommé R. W. Large Memorial), fait partie des localités qui profitent du Programme de rétention en milieu rural. (Photo d'archives)

Photo : Radio-Canada / Monia Blanchet

Radio-Canada

Le gouvernement de la Colombie-Britannique consacre davantage d'argent au recrutement et à la rétention des travailleurs des sciences de la santé, tout en étendant un programme incitatif à des dizaines de communautés rurales supplémentaires.

Le ministre de la Santé, Adrian Dix, déclare que 155,7 millions de dollars ont été mis de côté à un moment où la Colombie-Britannique connaît une augmentation significative de sa population et où elle a besoin de personnel de la santé qualifié, en particulier dans les communautés éloignées.

Des dizaines de professions bénéficieront de ce financement, notamment les audiologistes, les diététiciens, les technologues de laboratoire et les radiothérapeutes.

Adrian Dix précise que 73,1 millions de dollars seront consacrés à la rétention du personnel de la santé et du soutien clinique dans les zones rurales, ainsi qu'à l'octroi de primes à la signature pour ceux qui occupent des postes vacants hautement prioritaires en santé. De plus, 60 millions de dollars sont réservés au développement professionnel et aux services de santé mentale et de bien-être des travailleurs.

Le ministre de la Santé indique également que 15 millions de dollars seront consacrés au soutien par les pairs et au mentorat pour les nouveaux diplômés et les professionnels de la santé formés à l'étranger. Un montant de 7,6 millions de dollars est prévu pour la formation, les bourses et la compensation des frais de permis et d'examen.

Étendue du Programme de rétention en milieu rural

La province a également indiqué dans un communiqué de presse que son programme d'incitation au maintien en poste des travailleurs ruraux, qui offre jusqu'à 8000 $ par an aux travailleurs de la santé dans les petites communautés, est étendu à 56 autres localités.

Cela signifie qu'un total de 74 communautés, dont Hope, Fernie, Golden et Quesnel, bénéficieront des avantages de ce programme d'un an, qui durera jusqu'à la fin du mois de mars 2025.

Norah Miner, coordinatrice des relations professionnelles de l’Association des sciences de la santé de la Colombie-Britannique, applaudit ces changements, précisant qu'ils viseront environ 20 000 professionnels de la santé spécialisés dans 70 disciplines différentes dans la province.

Selon elle, davantage de travailleurs sont requis dans le domaine des sciences de la santé.

Comme les médecins et les infirmières, ces professionnels des sciences de la santé sont confrontés à des pénuries critiques et à des charges de travail écrasantes en raison d'événements tels que la pandémie de COVID-19 et la crise des opioïdes, a déclaré Norah Miner.

Selon elle, le financement permettra de recruter des professionnels dont les communautés rurales ont désespérément besoin.

Ces pénuries de professionnels des sciences de la santé s'accumulent dans le système depuis très, très longtemps et sont aggravées par les gouvernements provinciaux qui n'agissent pas en fonction des avertissements que nous avons formulés par le passé, a-t-elle fait valoir.

Il faudra quelques années pour réparer cette négligence à l'égard des services spécialisés du système de santé. Ces initiatives feront une réelle différence et nous feront avancer dans la bonne direction.

Avec les informations de La Presse canadienne

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